今天我的嘉宾是美国人事管理办公室主任基兰阿胡贾。是维持联邦政府运转的极其重要但鲜为人知的机构之一。它本质上是政府的人力资源部门处理从招聘到退休福利的一切事务。的历史可以追溯到年的公务员法该法针对的是政治恩赐的战利品制度。基兰是拜登总统任命的董事是第一位担任该职位的南亚裔美国人和第一位亚裔美国女性。她对并不陌生曾在年至年担任办公室主任。我们将讨论劳动力现代化和招聘新一代公务员。我们还将讨论围绕多样性可及性薪酬公平和集体谈判。欢迎来到播客基兰。谢谢很高兴来到这里。您为什么不告诉我们一些关于您自己的背景以及您如何成为的负责人。阿胡加是的我很乐意。我决定在南方长大并在民权时代之后面临挑战我想成为一名民权律师。
我有机会在司法部工作并参加了他们的荣誉计
府的支线计划这是一次很棒的经历。当你考虑你想做的工作类型时很多事情都与你认为你可以在哪里实现变革有关对我来说这条路带我进出政府。初期为亚裔美国人和太平洋岛民社区提供支持并在政府内部进行真正的宣传。确实在那里工作了几年之后我发现自己被问到是否愿意做出一项真正令人畏惧 波兰电话号码表 的努力克尔所以工作越难或者销售越难你签约的可能性就越大。我跑向火堆。是的这绝对是我必须考虑一下的事情。克尔请告诉我们一些有关的主要职能的信息以及它如何将政府的优先事项转化为实践阿胡加嗯我认为你在简介中说得很好。我们是联邦政府的人力资源部门或部门。这是一个由超过万联邦文职人员组成的庞大实体这还不包括邮政服务当然也不包括军队。
我们仍然与他们所有人接触
我们管理邮政工作人员的福利。所以它是一个令人难以置信的实体。它有一段非常有趣的历史但我认为我们学到的是更重要的是当我们思考过去两年在大流行中所经历的事情时我们在这个机构所做的工作变得更加重要比以往任何时候都。我们有全国最大的雇主资助的健康福利计划我们有一个相当重要的退休计划然后我们也真的希望我认为更好地了解让人们进入联邦政府的意义。我认为我们在使命中获胜。通常我们不会以应有的方式谈论这项使命。因此这是我们如何在当今时代保持火车运行的混合体。无可否认 欧洲邮箱 我们正在管理的联邦政府在上届政府中失去了很大一部分劳动力。其中近三分之一有资格退休。那么这对于我们保持竞争力成为我今天所谈论的所有其他行业的领导者意味着什么无可否认我们正在管理的联邦政府在上届政府中失去了很大一部分劳动力。其中近三分之一有资格退休。
